认证资格
行为分析师

Mass Pediatric ABA, LLC 很高兴地宣布，我们正在寻找经验丰富的董事会认证行为分析师加入我们不断壮大的团队！我们正在寻找一个有动力和热情的人加入我们不断壮大的专业团队，与家人一起工作，通过家庭 ABA 治疗和支持改变我们客户的生活。 _cc781905-5cde -3194-bb3b-136bad5cf58d_

在 Mass Pediatric ABA，我们为所有员工和家庭提供并保持个人感觉。为了向我们的家庭提供最好的服务，我们承认这始于我们员工的体验。作为我们团队的一部分，员工可以根据需要始终如一地获得开放式沟通和支持。 我们明白，为了提高临床结果的质量，为我们的护理人员提供强大的基础至关重要.这个职位是我们使命不可或缺的一部分，我们正在寻找一位坚持我们价值观并将投资于我们使命的 BCBA。 

要求： 

• 必须至少拥有硕士学位或国家同等学历，主修心理学、特殊教育、应用行为分析或相关研究领域者优先。 

• 至少 5 年与具有各种特殊需求的儿童、青少年和/或成人打交道的经验。

• 必须能够通过刑事犯罪记录信息 (CORI) 才能被雇用

• 必须拥有通过行为分析师认证委员会验证的委员会认证行为分析师 (BCBA) 认证。

• 必须拥有 MA 许可应用行为分析师 (LABA)。

• 有效的驾驶执照和汽车保险，以便在客户之间旅行。

知识点： 

• 适当的行为干预策略

• 学习理论与教学方法

• 可接受的行为干预的伦理、法律和法规

• 儿童、青少年和成人的发育过程

• 处理危机情况所需的人际交往能力

• 技术，例如 Microsoft Word、Excel、PowerPoint 和 ABA 软件平台

• 纠正英语语法、标点符号和拼写

• 强烈鼓励双语申请人申请

我们期待更多地了解您！

Mass Pediatric ABA, LLC 致力于创造多样化的环境，并为成为机会均等的雇主而自豪。所有符合条件的申请人都将获得就业考虑，不分种族、肤色、宗教、性别、性别认同或表达、性取向、国籍、遗传、残疾、年龄或退伍军人身份。除联邦法律要求外，Mass Pediatric ABA  还遵守适用的州和当地法律，规定就业中的非歧视。本政策适用于所有雇佣条款和条件，包括招聘、雇用、安置、晋升、解雇、裁员、召回、调动、请假、补偿和培训。